ज्ञान, दक्षता और अनुभव को सहक्रियाशील करें : सीईओ
राउरकेला इस्पात संयत्र (आरएसपी) के सीईओ दीपक चटटराज ने शुक्रवार को एचआरडी सेंटर में वेबिनार के माध्यम से स्पंदन के उद्घाटन सत्र को संबोधित करते हुए कहा कि संगठनात्मक विकास के लिए ज्ञान दक्षता और अनुभव को सहक्रियाशील करें।
जागरण संवाददाता, राउरकेला : राउरकेला इस्पात संयत्र (आरएसपी) के सीईओ दीपक चटटराज ने शुक्रवार को एचआरडी सेंटर में वेबिनार के माध्यम से 'स्पंदन' के उद्घाटन सत्र को संबोधित करते हुए कहा कि संगठनात्मक विकास के लिए ज्ञान, दक्षता और अनुभव को सहक्रियाशील करें। सभी कोविड-19 मानदंडों का पालन करते हुए आयोजित दो दिवसीय इस कार्यक्रम का उद्देश्य टीम आरएसपी को पोस्ट लॉकडाउन चुनौतियों और बदलते व्यापार परिदृश्य का सामना करने के लिए तैयार करना है। सीईओ ने कहा एक संगठन की स्थिरता को कायम रखने के लिए विकास की आवश्यकता है और विकास सही निर्णय लेने से आता है। निर्णय ज्ञान, अनुभव और विशेषज्ञता के आधार पर होते हैं। कहा कि वर्तमान स्थिति में सफल होने के लिए राजस्व अर्जन, उत्पादन और संचालन अनुकूलन, व्यय नियंत्रण और मानव संसाधन अभिप्रेरणा जैसे इन तमाम पहलुओं पर ध्यान केंद्रित करना चाहिए। ताकि मौजूदा स्थिति में भी हम सफलता हासिल कर सकें। सीईओ चटटराज ने सभी को हर गतिविधि में विशिष्टता, मापने योग्य, प्राप्य, प्रासंगिकता और समयबद्धता जैसे स्मार्ट सिद्धांतों का पालन करने की सलाह दी। ताकि आरएसपी को एक स्मार्ट संगठन से स्माटर या कहें अधिक तीक्ष्ण एवं सुव्यवस्थित संस्था बनाया जा सके। सीईओ ने वीडियो कांफ्रेसिंग मोड के माध्यम से प्रतिभागियों के साथ बातचीत की और सभी से चुनौतियों को अवसरों में बदलने और कंपनी के विकास के लिए काम करने का आग्रह किया। महाप्रबंधक प्रभारी (एचआरडी) राजश्री बनर्जी ने उद्घाटन सत्र का संचालन किया। कार्यक्रम में अधिकारी और कर्मचारियों को मिलाकर 18 प्रतिभागी भाग ले रहे है। कार्यक्रम के विभिन्न सत्रों में प्रतिभागियों को कोविड 19 की चुनौतियों, कंपनी की शक्ति और अवसर, परिवर्तन को स्वीकार करना, रचनात्मकता और नवाचार उत्साह को कार्य में लगाने और दूसरों को प्रबंधित करने के लिए स्वयं को प्रबंधित करने के बारे में जागरूक किया जा रहा है।